Das anständige Unternehmen
DVA (Verlag)
978-3-421-04706-9 (ISBN)
Was wir gewinnen, wenn wir vieles im Management einfach nicht mehr tun.
Kurzum: Was uns am Arbeitsplatz widerfährt, hat direkte gesellschaftliche Auswirkungen – und diese können gewaltig sein.
Doch gerade in Unternehmen mangelt es oft am Anstand, wie Deutschlands erfolgreichster Wirtschaftsvordenker in seinem neuen Buch zeigt. Anstand, verstanden als Zurückhaltung und Distanz. Stattdessen erleben wir ein Übermaß an Zudringlichkeit, etwa in Form von Befragungen, falsch verstandener Fürsorglichkeit, Einforderung von Identifikation. Frei- und Spielräume gehen verloren, Grenzen werden überschritten, Unterschiede nivelliert. Die eigentlichen Unternehmensziele geraten dabei oft aus dem Blick, erfolgreiches Arbeiten bleibt auf der Strecke.
- Was also muss ein Unternehmen tun, um anständig zu sein?
- Und was muss Führung in einem anständigen Unternehmen leisten?
Reinhard K. Sprenger verdeutlicht auf ebenso erhellende wie provozierende Weise, was richtige Führung ausmacht. Wir müssen vieles im Management wieder bleiben lassen, um zu neuen Prinzipien von Anstand in unserer Arbeitswelt und damit in unserer Gesellschaft zu kommen.
Reinhard K. Sprenger, geboren 1953 in Essen, hat in Bochum Geschichte, Philosophie, Psychologie, Betriebswirtschaft und Sport studiert. Als Deutschlands profiliertester Managementberater und einer der wichtigsten Vordenker der Wirtschaft berät Reinhard K. Sprenger alle wichtigen Dax-100-Unternehmen. Seine Bücher wurden allesamt zu Bestsellern, sind in viele Sprachen übersetzt und haben die Wirklichkeit in den Unternehmen in fast 25 Jahren von Grund auf verändert.
»Pflichtlektüre für Führungskräfte.« boerse.de, 13.10.2015
»Pflichtlektüre für Führungskräfte.«
»Sprenger seziert mit bestechender Logik die typischen Fehler, räumt mit Binsen und Klischees auf und erklärt, wie man mit Mitarbeitern wirklich umgehen sollte.«
»Reinhard K. Sprenger ist auch 25 Jahre nach seinem Debüt frisch und provozierend. Er bleibt einer der wenigen echten Vorausdenker abseits des Mainstreams.«
»Wenn ein Buch zur rechten Zeit kommt, dann dieses.«
»Sein neues Buch über Das anständige Unternehmen ist überraschend, denn es steht völlig konträr zu allem, was derzeit in Unternehmen gang und gäbe ist.«
»An gedanklicher Klarheit und sprachlicher Präzision gemessen, gehört Sprenger zur Pflichtlektüre in Sachen Management.«
»›Das anständige Unternehmen‹ ist überraschend, denn es steht völlig konträr zu allem, was derzeit in Unternehmen gang und gäbe ist.«
»Ein großer Wurf, unverzichtbar.«
»[Sprenger] bleibt einer der wenigen echten Vorausdenker.«
»Provokant, kritisch und gewohnt eindringlich.«
»Das neue Sprenger-Buch sprengt Überzeugungen auf, welche sich in den Managerköpfen versteinert haben.«
| Erscheint lt. Verlag | 28.9.2015 |
|---|---|
| Verlagsort | München |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 135 x 215 mm |
| Gewicht | 626 g |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Geschichte / Politik ► Politik / Gesellschaft |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
| Schlagworte | Bestseller • Bestsellerliste • Buch • Bücher • DAX-30-Unternehmen • Frauenförderung • Frauenförderung • Führung • Führungskräfte • Führungsstrategie • Führung; Theorien/Konzepte/Strategien • Führung; Theorien/Konzepte/Strategien • Leadership • Management • Mitarbeiterführung • Mitarbeiterführung • Motivation • Motivierung • spiegel bestseller • Spiegelbestseller • SPIEGEL-Bestseller • Unternehmensführung • Unternehmenskultur • Wirtschaft • Wirtschaftsethik |
| ISBN-10 | 3-421-04706-5 / 3421047065 |
| ISBN-13 | 978-3-421-04706-9 / 9783421047069 |
| Zustand | Neuware |
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