Pflegesensible Arbeitszeiten
Perspektiven der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege
Seiten
2012
edition sigma (Verlag)
978-3-8360-8745-2 (ISBN)
edition sigma (Verlag)
978-3-8360-8745-2 (ISBN)
Vor dem Hintergrund des demographischen Wandels stellt sich immer dringlicher die Frage, wer für die Pflege der rapide wachsenden Zahl älterer Menschen in Zukunft zuständig sein wird. Viele Beschäftigte, die private Pflegeaufgaben übernehmen, müssen ihre Arbeitszeiten notgedrungen einschränken oder ihren Beruf ganz aufgeben. Die Bereitschaft zur Übernahme häuslicher Pflegeaufgaben wird zukünftig stark davon abhängen, ob es gelingt, bessere Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Erwerbsarbeit und Pflege zu schaffen. Eine zentrale Rolle wird dabei den Arbeitszeiten zugeschrieben. Ein unspezifischer Ruf nach flexibleren Arbeitszeiten für Beschäftigte mit Pflegeaufgaben ist jedoch zu abstrakt. Die Autor/inn/en gehen daher in diesem Buch der Frage nach, was zu einem Konzept "Pflegesensibler Arbeitszeiten" gehört. Sie analysieren die Wechselbeziehungen zwischen Art und Umfang der Pflege und den jeweiligen Arbeitszeiten und sie beschreiben, wie die konkrete Ausgestaltung und Nutzung der Arbeitszeiten sowohl im Alltag als auch in besonderen Belastungssituationen aussehen muss. Zudem benennen sie die arbeitsweltlichen und politischen Rahmenbedingungen eines solchen Konzepts.
Erscheint lt. Verlag | 1.8.2012 |
---|---|
Reihe/Serie | Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung (HBS) ; 145 |
Mitarbeit |
Anpassung von: Jan Pfahl, Sonja Weeber |
Sprache | deutsch |
Maße | 148 x 210 mm |
Gewicht | 380 g |
Themenwelt | Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Spezielle Soziologien |
Schlagworte | Altenpflege • Angehörigenpflege • Arbeitszeit • Arbeitszeitflexibilisierung • Demographie • Demographische Entwicklung • Pflege • Pflegebedürftigkeit • Sozialpolitik • Sozialstruktur • Vereinbarkeit • Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Work-Life-Balance |
ISBN-10 | 3-8360-8745-6 / 3836087456 |
ISBN-13 | 978-3-8360-8745-2 / 9783836087452 |
Zustand | Neuware |
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