Führungskompetenzen lernen
Schäffer-Poeschel (Verlag)
978-3-7910-3987-9 (ISBN)
- Auf dem Weg zu einem authentischen Führungsstil
- Verbindung von Managementwissen und psychologischem Führungswissen
- Mit Best Practice-Beispielen und Praxisfällen
Was macht einen eigenen Führungsstil aus? Welchen Einfluss haben Persönlichkeit, Motive, Werte und Emotionen?
Die Autoren unterstützen angehende und aktive Führungskräfte dabei, ihre individuellen Stärken und Entwicklungsmöglichkeiten zu erkennen. Konkrete Fragen stellen das eigene Führungsverhalten auf den Prüfstand.
In der 2. Auflage durchgehend überarbeitet und ergänzt um neue Beiträge zu aktuellen Praxisthemen, darunter digitale Führung, Führung und Veränderungen, Führung und Gesundheit sowie Kommunikation als Führungsaufgabe.
Dr. Karin Häring, ESMT Campus Schloss Gracht, Erftstadt. Projektleiterin der USW Netzwerk-Seminare Führung von Mitarbeitern, Management für jüngere Führungskräfte und Change Management
Prof. Dr. Sven Litzcke, Lehrstuhl für Human Ressource Management und Wirtschaftspsychologie, Hochschule Hannover. Er forscht und arbeitet u.a. am Zusammenhang zwischen Persönlichkeit und Berufserfolg, Stress, Burnout und Mobbing sowie Eignungsdiagnostik. Er ist Leiter des Arbeitsschwerpunkts Kontraproduktivität in Organisationen des Instituts für Innovations-Transfer an der Hochschule Hannover.
Führung - Eine Aufgabe für mich?
Die erste Führungsaufgabe - Was kommt auf mich zu?
Der Aufstieg ins Management - Wie geht es weiter?
Verschaffen Sie sich mit der Leseprobe einen Überblick über das Angebot.
| Erscheinungsdatum | 17.11.2017 |
|---|---|
| Sprache | deutsch |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft ► Bewerbung / Karriere |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
| Schlagworte | Führung • Führungsansätze • Führungskompetenz • Führungskompetenzen • Führung • Führungsansatz • Führungsansätze • Führungskompetenz • Führungskompetenzen • Führungskraft • Führungsstil • Führung; Theorien/Konzepte/Strategien • Personal • SchäfferPoeschel • SchäfferPoeschel • Unternehmensführung • Unternehmensführung |
| ISBN-10 | 3-7910-3987-3 / 3791039873 |
| ISBN-13 | 978-3-7910-3987-9 / 9783791039879 |
| Zustand | Neuware |
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