Internationalisierung kleiner und mittlerer Beratungsunternehmen in Netzwerken - Jana Okech

Internationalisierung kleiner und mittlerer Beratungsunternehmen in Netzwerken

Eine Untersuchung am Beispiel der Personalberatung aus einer Ressourcenperspektive

(Autor)

Buch | Softcover
XVII, 336 Seiten
2019 | 1. Aufl. 2013, Nachdruck 2019
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-658-24310-4 (ISBN)
59,99 inkl. MwSt
Die Internationalisierung kleiner und mittlerer Beratungsunternehmen in Netzwerken ist in der Internationalisierungsforschung zwar vielfach belegt, die konkrete Ausgestaltung des Netzwerkmanagements blieb jedoch bisher weitgehend unerforscht. Zudem gilt die Internationalisierung mittels Vernetzung vielfach nur als vorübergehende Strategie. Anhand von Fallstudien zeigt Jana Okech auf, dass internationale Netzwerke für kleine und mittlere Beratungsunternehmen nicht nur eine geeignete, sondern auch eine dauerhafte Form der Internationalisierung darstellen. Wesentlich für die Stabilität einer solchen Internationalisierungsstrategie ist dabei das Management dieser Netzwerke, speziell der Umgang der Akteure mit den Ressourcen und Risiken.
Die Fallstudien belegen aber auch, dass kleine und mittlere Beratungsunternehmen neben der Vernetzungsstrategie noch weitere Internationalisierungsstrategien wählen - und zwar gleichzeitig und größenunabhängig. Die Erklärung dafür ist in dem Rückgriff kompetenter Akteure auf das verfügbare (marktspezifische) Human- und Sozialkapital zu suchen.
Das Buch wendet sich sowohl an Forschende, Lehrende und Studierende, die sich für Fragen des Internationalen Managements interessieren als auch an Geschäftsführende von kleinen und mittleren Beratungsunternehmen, die vor den Herausforderungen der Internationalisierung stehen und diese mittels Vernetzung angehen möchten.

Jana Okech veröffentlichte ihr Werk bis 2018 im Kölner Wissenschaftsverlag.

1 Einführung.- 2 Die Internationalisierung von KMU und PSF: Ressourcen und Risiken internationaler Netzwerkstrategien.- 3 Kleine und mittlere PSF: Das Beispiel Personalberatung.- 4 Strukturationstheoretisch angereicherte Ressourcenperspektive als konzeptionelle Grundlage der Arbeit.- 5 Design und Methodeneinsatz bei der empirischen Untersuchung.- 6 Der Fall InExeSS.- 7 Der Fall ClubSearch.- 8 Der Fall ESW.- 9 Diskussion der Ergebnisse.- 10 Implikationen für Theorie und Praxis.- Literaturverzeichnis.- Anhang.

Erscheinungsdatum
Reihe/Serie Edition KWV
Zusatzinfo XVII, 336 S. 1 Abb.
Verlagsort Wiesbaden
Sprache deutsch
Maße 168 x 240 mm
Gewicht 596 g
Themenwelt Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Planung / Organisation
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Unternehmensführung / Management
Schlagworte Beratung • Internationalisierung • Kleine und mittlere Unternehmen • KMU • Personalberatung
ISBN-10 3-658-24310-4 / 3658243104
ISBN-13 978-3-658-24310-4 / 9783658243104
Zustand Neuware
Haben Sie eine Frage zum Produkt?
Wie bewerten Sie den Artikel?
Bitte geben Sie Ihre Bewertung ein:
Bitte geben Sie Daten ein:
Mehr entdecken
aus dem Bereich
Organisationsdesign für Teamerfolg, Höchstleistung und Wertschöpfung …

von Niels Pfläging; Silke Hermann

Buch | Softcover (2023)
Franz Vahlen (Verlag)
16,90
das Geheimnis von Hochleistung in 8 Schritten

von Jan Metzger

Buch | Hardcover (2023)
Wiley-VCH (Verlag)
24,99