Diversity Management und Mitarbeiterbindung
Neue Anforderungen an Führungskräfte?
Seiten
2024
Lit (Hersteller)
978-3-643-35493-8 (ISBN)
Lit (Hersteller)
978-3-643-35493-8 (ISBN)
Erscheint lt. Verlag | 1.2.2024 |
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Reihe/Serie | Personal und Organisation ; 35 |
Sprache | deutsch |
Maße | 140 x 210 mm |
Themenwelt | Sozialwissenschaften ► Soziologie |
Wirtschaft ► Volkswirtschaftslehre | |
Schlagworte | Diversifizierung • Diversity Kompetenz • Führungskompetenz • Mitarbeiterbindung • Stereotype / Diskriminierungserfahrung |
ISBN-10 | 3-643-35493-2 / 3643354932 |
ISBN-13 | 978-3-643-35493-8 / 9783643354938 |
Zustand | Neuware |
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